В Тульской области в 2023 году спрос на репетиторов упал почти в полтора раза по сравнению с предыдущим периодом, приводят данные аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru
В прошлом году в Тульской области работодатели разместили более 56 вакансий для репетиторов, что по сравнению с предыдущим годом (80 вакансий), говорит о спаде спроса. Но предлагаемая им медианная зарплата выросла и составила 72 тыс. рублей против 40 тысяч в 2022-м.
Чаще всего в Тульской области репетиторов ищут коммерческие образовательные центры для проведения подготовки как при личных встречах, так и онлайн. Более чем в половине случаев для этого требуются кандидаты с опытом от года до трех лет, 16% работодателей рассматривают репетиторов с стажем работы от трех до шести лет, 5% готовы взять на работу только кандидатов как минимум с шестилетним опытом. При этом в 28% работодатели могут пригласить соискателя без опыта.
Полный рабочий день предлагают в 45% вакансий, работу в удаленном режиме могут предоставляют в 39% случаев, а возможность гибкого графика есть у 14% работодателей.