В Трудовой кодекс могут добавить режим неполной дистанционной занятости

В настоящее время в Трудовом кодексе (ТК) не предусмотрено совмещение работы в офисе и на удаленке. Общероссийский народный фронт предложил внести в ТК статью о временной удаленной работе.

Новая форма занятости позволит совместить формат работы в офисе и на удаленной основе, что сейчас не предусмотрено в Трудовом кодексе (ТК).

Данное предложение обсудят профсоюзы, объединения работодателей и представители минтруда РФ.

В ОНФ отмечают, что сегодня в таком режиме работает очень много граждан, но официально в Трудовом кодексе он не прописан.