В России работодателям предложили отслеживать рождаемость у сотрудников

Работодателям необходимо отслеживать коэффициент рождаемости сотрудников, пишут РИА Новости со ссылкой на слова первого зампреда комитета Госдумы по защите семьи Татьяны Буцкой.

«Каждый работодатель на своем рабочем месте должен посмотреть: а какой у вас коэффициент рождаемости? Вот в вашем коллективе? У вас есть плюс один ребенок в этом году от каждого, кто может в этом году родить ребенка или нет? Именно так мы должны ставить этот вопрос», — сказала Буцкая на ВЭФ.

Она отметила, что первые компании уже пошли по этому пути и начали считать коэффициент рождаемости.

Сегодня уровень рождаемости в России оценивается как низкий, всего 1,4. Это сравнимо с европейскими странами и Японией. Уровень рождаемости назвали катастрофичным для будущего нации.

«Мы живем в самой большой стране мира, а нас каждый год становится меньше. Справиться с этим можно только увеличением среднего коэффициента рождаемости, он у нас сейчас находится на страшно низком уровне — 1,4. Это сравнимо с европейскими странами, с Японией. Но это катастрофически для будущего нации, катастрофически мало», — отметил пресс-секретарь президента РФ Дмитрий Песков