«Единая Россия» предложила упростить трудоустройство подростков

Работодатели не должны будут получать согласие органов опеки, чтобы устроить на работу подростка с 14 лет. Такой законопроект внесли в Госдуму депутаты от фракции «Единая Россия».

Согласно поправкам в Трудовой кодекс РФ, не будет обязательным получать согласие органов опеки и попечительства при заключении трудового договора с лицом, получившим общее образование и достигшим возраста четырнадцати лет. Достаточно будет согласия одного из родителей или законного представителя.

Предлагаются и условия освобождения работодателя от проведения предварительного медосмотра несовершеннолетнего работника — если имеются результаты проведения профилактического медицинского осмотра незначительного срока давности.

Подчеркивается, что это касается только легкого труда, не причиняющего вреда здоровью подростка. При этом он сможет работать в свободное от получения образования время. В иных случаях трудоустройство вне закона.

Кроме того, не нужно будет согласовывать расторжение такого трудового договора с государственной инспекцией труда и комиссией по делам несовершеннолетних.