Юрист: за оскорбление сотрудника начальству грозит штраф или увольнение

Руководители, оскорбляющие своих подчиненных, могут столкнуться с административными штрафами до 200 тысяч рублей или даже с увольнением, рассказал РИА Новости юрист Иван Курбаков.

По словам эксперта, после заявления сотрудника работодатель обязан провести внутреннее расследование. Если факт оскорбления подтвердится, виновному грозит дисциплинарное наказание, вплоть до увольнения. Кроме того, за унижение чести и достоинства в непристойной форме предусмотрены штрафы: до 5 тысяч рублей для граждан, до 50 тысяч для должностных лиц и до 200 тысяч для организаций. Сотрудник также имеет право обратиться в суд для защиты своей чести, достоинства и деловой репутации, а также для взыскания морального вреда.

В случае, если оскорбления сопровождаются угрозами или шантажом, может наступить уголовная ответственность.