В Туле обсудили ситуацию на рынке труда

В правительстве Тульской области состоялось заседание рабочей группы по разработке комплексных мероприятий по развитию рынка труда, созданию условий для занятости на территории Тульской области.

В заседании приняли участие члены рабочей группы, представители профильных органов исполнительной власти Тульской области, областной Думы, регионального отделения Фонда обязательного медицинского страхования, Тульской Федерации профсоюзов, Тульского Союза промышленников и предпринимателей, Тульского Союза Машиностроителей России, Управления Федеральной налоговой службы по Тульской области, регионального отделения Главного управления Центрального банка Российской Федерации по Центральному федеральному округу.

Заместитель председателя Правительства Тульской области Дмитрий Марков отметил, что с 1 марта по 30 апреля на портале «Работа России» пройдет Всероссийский опрос работодателей. Результаты опроса станут основой для формирования прогноза потребности экономики в кадрах на ближайшие семь лет и помогут скорректировать планы по подготовке специалистов, востребованных на рынке труда. Снижение дефицита работников на рынке труда и удовлетворение кадровых потребностей предприятий — ключевые задачи нацпроекта «Кадры».

Заместитель министра – директор департамента труда и занятости населения министерства труда и социальной защиты Тульской области Светлана Ильюшина рассказала о текущей ситуации на рынке труда в регионе и прогнозе потребности экономики в кадрах. Так, наибольший рост численности занятых к 2032 году отмечается в сельском хозяйстве, строительстве, здравоохранении, сфере социальных услуг, а также в сфере информации и связи, гостиничном деле и на предприятиях общепита. Снижение кадровой потребности прогнозируется в обрабатывающем производстве, торговле и образовании.

Участники встречи отметили важность регулярного взаимодействия и согласованной работы органов исполнительной власти Тульской области для успешного решения вопросов кадровой потребности, профессиональной подготовки и переподготовки кадров в целях формирования конкурентоспособного кадрового резерва для экономики Тульской области.