Четверг, Январь 15, 2026
27 строчку нашего рейтинга «Люди дела Новомосковска» занимает главный врач Новомосковской городской клинической больницы Вячеслав Голубенко.
К обязанностям главного врача НГКБ Вячеслав Голубенко приступил в апреле прошлого года. Последние 10 лет врач анестезиолог-реаниматолог руководил Ефремовской центральной районной клинической больницей.
Вячеслав Леонидович Голубенко родился в Северо-Задонске. Профессиональную деятельность выпускник Рязанского медуниверситета начал в Новомосковской больнице в должности врача анестезиолога-реаниматолога. Позже получил опыт руководства отделением реанимации и интенсивной терапии. Также работал в Туле: в областном департаменте здравоохранения Вячеслав Голубенко возглавлял отдел организации медицинской помощи. Затем 10 лет он эффективно руководил Ефремовской центральной районной клинической больницей. С учетом серьезного управленческого опыта, профессиональных навыков Вячеславу Голубенко было предложено возглавить медицинскую организацию более высокого уровня.
В своей работе Вячеслав Леонидович уделяет большое внимание техническому оснащению больницы, ее поликлиник и отделений. По материально-техническому обеспечению в целом Новомосковская больница за последние годы шагнула далеко вперед и недаром является учреждением третьего уровня. Здесь оказывают специализированную помощь пациентам с сосудистой катастрофой: это инфаркты, инсульты, коронарный синдром – когда максимально оперативно, проводится необходимая диагностика и принимаются меры по оказанию помощи, спасению жизни человека. Кроме того, лишь за последние полгода в стационаре открылось отделение гемодиализа, выполняются ремонты инфекционного корпуса, детской поликлиники на ул. Коммунистической и Клинико-диагностического центра, других подразделений. Идет обновление и строительство новых фельдшерских здравпунктов, ФАПов в сельских территориях.
Уже скоро предстоит осуществить запуск в работу нового модульного корпуса – стационарного отделения скорой медицинской помощи. Инициативой и усилиями Голубенко, его коллег там будет применен самый передовой опыт организации работы. Важным принципом станет подробное исследование состояния каждого пациента, разделение потоков всех поступивших – с целью маршрутизации и логически выстроенной системы оказания помощи по трем основным направлениям. «Красная зона» обозначит необходимость экстренной медицинской помощи, желтая – неотложной, и зеленая – плановой. Каждой категории таких пациентов будут проводиться соответствующие необходимые исследования. Для этого отделение будет оснащено современным диагностическим и операционным оборудованием.
В большом объеме административных, технических, хозяйственных задач Вячеслав Голубенко приоритетным считает решение кадровых вопросов. Деятельность по привлечению врачей и среднего медперсонала ведется на всех уровнях. Это позиционирование Новомосковска и привлечение специалистов из других городов, регионов, а работой на перспективу является профориентация, начиная со школы, регулярные встречи и беседы со студентами медицинских вузов и колледжей. Важными остаются определенные стимулы: социальные программы, установленные региональные выплаты, предоставление квартир и компенсация за наем жилья, другая помощь, особенно семьям с детьми. В этом направлении задача руководителя, кадровой службы и других специалистов – доводить до молодых перспективы работы и жизни в Новомосковске.
