Жители Тульской области и ЦФО подвели итоги ушедшего года: как выяснили аналитики hh.ru, 17% местных жителей 2025-й, с точки зрения карьеры, прошел лучше, чем 2024-й. Об этом говорят результаты опроса, который проводился в декабре 2025 года среди более чем 2 тыс. человек из разных регионов России.
Наиболее часто позитивную оценку дают работники в возрасте 18-24 лет – 25% из них считают, что уходящий год оказался более успешным, чем предыдущий. Однако, чем старше респонденты, тем менее они склонны к такой позиции – соответствующий ответ дали 23% респондентов в возрасте 25-34 года, 20% – в возрасте 35-44 года, а также всего 18% тех, кому от 45 до 54 лет и лишь 15% тех, кто старше 55 лет. В то же время, негативную оценку наиболее часто дают россияне в возрасте 35-44 года (48% из них считают, что в плане развития карьеры год проходит хуже) и 25-34 лет (45%).
Как показал опрос, высокую оценку карьерным итогам года чаще всего дают представители сфер «Маркетинг, реклама, PR» (34%), «Добыча сырья» (32%), а также «Безопасность» (28%). Доля тех, для кого этот год на работе сложился хуже предыдущего, максимальна в сферах «Закупки» (58%), «Информационные технологии» (56%) и «Транспорт, логистика, перевозки» (50%).
В рамках опроса было предложено оценить изменения в должности и заработной плате за 2025 год. Так, 9% отметили повышение позиции, еще 8% столкнулись с понижением, а у 6% переформулировали должность, но оставили прежний функционал. В профессиональном разрезе, чаще всего повышения получали представители сферы топ-менеджмента (23%), управления персоналом (22%) и строительства (18%).
Что касается изменений доходов, четверть (25%) указала увеличение заработной платы, у трети (37%) все осталось без изменений, а еще четверти (19%) уменьшили оклад. В 2025 году заработную плату индексировали специалистам по управлению персоналом (44%), топ-менеджерам (40%), строителям (38%), а также представителям сфер добычи сырья и производства (по 34%).
Рассуждая об успехах уходящего 2025 года, 26% респондентов рассказали, что смогли найти новую работу, еще 25% уволились с нелюбимой работы. Также среди достижений опрошенные выделили успешный отдых (23%), повышение зарплаты (19%), прочтение новых книг (17%), покупку давно желаемой вещи (16%).
Местные жители также поделились и планами на будущий год: более половины респондентов (53%) планируют тратить больше времени на работу, еще 48% хотят уделять больше времени семье, 38% — на здоровье, 36% — на личностное саморазвитие, 35% — на профессиональное развитие, 18% — на образование, 16% — на хобби, 13% — на спорт, 9% — на друзей.
Среда, Январь 14, 2026


